Der konstruktive und sensible Umgang mit kulturellen Werte- und Verhaltensunterschieden erfordert ein tieferes Verständnis individueller und kultureller Vorstellungen, Haltungen und Normen. Das Bewusstsein für unsere eigene kulturell geprägte Wahrnehmung bildet hierbei eine wesentliche Voraussetzung für die kontinuierliche Entwicklung individueller interkultureller Kommunikations- und Handlungskompetenz.

Themenschwerpunkte:

• Konzepte interkultureller Kommunikation und ihre Bedeutung für den Arbeitsalltag an der Hochschule
• Reflexion und Einordnung eigener sowie anderer kultureller Prägungen, Werte, Wahrnehmungs-, Verhaltens- und Kommunikationsmuster
• Chancen und Herausforderungen der kulturellen Vielfalt.

Auf der Basis praktischer Fragestellungen aus Ihrem beruflichen Umfeld entwickeln wir in diesem Workshop gemeinsam Möglichkeiten, angemessen auf die besonderen Vorausset¬zungen kultureller Diversität im Hochschulkontext einzugehen. Wir erarbeiten ein grundlegendes Verständnis von Interkultureller Kommunikation und betrachten deren Auswirkungen auf die Interaktion mit Studierenden und Gastwissenschaftler:innen aus kulturell verschiedenen Lebenswelten. Im Fokus steht hierbei, wie wir unser persönliches Kommunikationsverhalten in interkulturellen Interaktionssituationen kultursensibel, professionell und effektiv gestalten können.

Methoden:
Interaktive theoretische Inputs, Impulse zur Selbstreflexion, virtuelle Tandem- und Kleingruppenarbeit, Praxisbeispiele, moderierte Diskussionen, kreative Methoden sowie kollaborative Online-Tools

Zielgruppe:
Lehrende und Beschäftigte