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Konflikte erkennen, verstehen und kompetent lösen
Impulstraining für Führungskräfte

Workshop für Führungskräfte

Konflikte sind unvermeidlich und gehören zum Alltag - insbesondere in der komplexen und dynamischen Arbeitswelt von heute.

Gerade im interdisziplinären Umfeld einer Universität können unterschiedliche Meinungen, Interessen und Perspektiven Spannungen erzeugen. Als Führungskraft tragen Sie eine entscheidende Verantwortung: Sie müssen nicht nur eigene Konflikte differenziert reflektieren und souverän lösen, sondern auch Spannungen in Ihrem Team erkennen, moderieren und in produktive Bahnen lenken. Ein professioneller Umgang mit Konflikten fördert eine offene Unternehmenskultur, stärkt die Zusammenarbeit und steigert die Leistungsfähigkeit Ihres Teams.

Wie wäre es, wenn Sie Konflikte frühzeitig erkennen, souverän steuern und gezielt als Chance für Innovation und Wachstum nutzen könnten?

Im Impulstraining „Konflikte als Führungskraft erkennen, verstehen und kompetent lösen“ lernen Sie, Konflikte und ihre Entstehung zu verstehen, Spannungen konstruktiv anzugehen und nachhaltig zu lösen. Tauchen Sie ein in praxisnahe Methoden, hilfreiche Strategien und bewährte Tools, um Konflikte nicht nur zu bewältigen, sondern als Potenzial für Wachstum und Zusammenarbeit zu nutzen.

Lernziele:

  • Konfliktbewusstsein schärfen
  • Konstruktiver Umgang mit Konflikten
  • Kommunikative Kompetenz stärken
  • Teamdynamik nachhaltig verbessern
  • Prävention und nachhaltige Lösungen fördern
  • Persönliche Resilienz stärken

Dieses praxisorientierte Training kombiniert interaktive Methoden, Fallbeispiele aus der Führungspraxis und gezielte Reflexionsübungen. Sie erproben bewährte Tools direkt in praxisnahen Szenarien, profitieren vom Austausch mit anderen Führungskräften und erhalten individuelles Feedback für Ihre konkreten Herausforderungen. Ziel ist es, dass Sie mit einem klaren Handlungsplan und gestärkter Konfliktkompetenz in Ihren Führungsalltag zurückkehren. Machen Sie sich fit für die Herausforderungen moderner Führung – und nutzen Sie Konflikte als Motor für eine erfolgreiche Zusammenarbeit!

Führungskräften wird für die Teilnahme an dieser Veranstaltung 1 Tag für ihr Qualifizierungsportfolio anerkannt (Handlungsfeld "Soziale und methodische Kompetenzen").

Programm/Seminarablauf:
  • Die Psychologie von Konflikten: Warum sie entstehen und wie sie sich entwickeln.
  • Konflikte im Team: Dynamiken verstehen und als Führungskraft gezielt steuern.
  • Effektive Konfliktlösungsstrategien: Praktische Methoden zur Deeskalation und Lösung.
  • Kommunikationsstrategien für Führungskräfte: Klarheit, Empathie und Durchsetzungskraft in Einklang bringen.
  • Do’s and Don’ts im Konfliktmanagement: Fallstricke vermeiden und souverän handeln.
  • Tools zur Konfliktprävention: Wie Sie eine offene und konstruktive Teamkultur fördern.

  • Referent/in:
    Laura Melissa Hensch | Freiberufliche Consultant, Trainerin, Coach

    Termin:
    Montag, 02.06.2025, 09:00 - 16:30 Uhr
     
    Ort:
    HS RM Kurt-Schumacher-Ring 18 | 65197 Wiesbaden | Gebäude C
     
    Anmeldung voraussichtlich möglich ab:
    18.02.2025
     
    Anmeldeschluss:
    02.05.2025